1. Общие положения.
1.1.
Назначается
и увольняется заведующим детским садом.
1.2.
Руководствуется
в работе Уставом ДОУ, приказами заведующей, правилами санитарии и гигиены по
содержанию помещений, инструкциями по эксплуатации электропылесосов, санаторно
– технического оборудования, правилами пользования моющими и дез. Средствами,
правилами внутреннего трудового распорядка ДОУ, настоящей должностной
инструкцией.
2. Функции.
2.1.
Проводит
качественную уборку служебных помещений (коридоров, кабинетов):
-
моет
полы 2 раза в день;
-
моет
стены и двери 1 раз в месяц;
-
моет
окна 2 раза в год (весна и осень);
-
регулярно
их протирает и утепляет на зиму;
-
протирает
пыль с мебели и подоконников;
-
чистит
ковры вручную, щеткой или пылесосом;
-
чистит
и дезинфицирует сантехническое оборудование;
-
ухаживает
за растениями в помещениях;
-
пир
необходимости помогает в работе по озеленению;
-
следит
за освещением и температурой в помещениях;
-
строго
по графику проходит медосмотр.
3. Права.
3.1.
Имеет
право:
-
на
защиту профессиональной части и достоинства;
-
на
социальные гарантии и льготы, предусмотренные законодательством РФ,
дополнительные льготы, предоставляемые местными органами администрацией ДОУ.
4. Взаимоотношения.
Строятся на основе сотрудничества и уважения личности.
5. Ответственность.
-
за санитарное содержание помещений;
-
за
соблюдение должностной инструкции;
-
за
сохранность имущества на закрепленном участке;
-
За
выполнение правил внутреннего трудового распорядка и противопожарной
безопасности.